NOS INTERVENANTS
PORTRAIT D'EMMANUELLE LA RIVIÈRE
Coach en entreprise et
Consultante en Ressources Humaines
Certifiée Coach et Consultante, diplômée d'un Executive Master de l'INSEAD,
animée d'une vraie passion pour l'Humain, l'interculturel, l'innovation managériale et la psychologie organisationnelle positive, elle consacre désormais son énergie à accompagner les dirigeants et les équipes dans la réussite de leurs projets de transformation en veillant à ce que chacun d'eux prenne conscience, puis mette en oeuvre les conditions nécessaires à leur épanouissement professionnel et personnel.
Plus de 20 ans d'expérience dans un grand groupe Français de la distribution , dont 18 ans en Chine et 12 ans en tant que Dirigeante (DRH Auchan Chine et Directrice Talents Auchan Retail International)
Gros intérêt pour le mindfulness, la course à pied mais aussi les voyages,
Emmanuelle aime se diversifier
Énergie, ouverture sur les autres et le monde, esprit d'équipe
“Be the change you wish to see in the world”
Le mot d’Emmanuelle : “Saviez-vous que le poulpe à 3 coeurs ?! Alors, comment ne pas être fière d’intégrer SQUEED Consulting en tant qu’intervenante et de rejoindre son équipe (1er coeur), ses clients (2ème coeur) et ses futurs clients (3ème coeur)”
PORTRAIT DE CLAIRE DESMAREST
Consultante - Formatrice certifiée PCM
Riche d'une vingtaine d'années d'expérience dans des PME et des grands groupes, Claire souvent qualifiée de juriste puis DRH atypique, est reconnue pour ses qualités humaine et son pragmatisme.
La découverte d'outils pratiques de communication et de décodage des comportements, tels que Process Communication Modèle, a donc été une révélation et se former pour les partager une évidence.
Aujourd'hui, elle accompagne avec bienveillance et dynamisme des équipes, des managers, des indépendants et toutes structures en quête de changements, qui souhaitent se connecter au meilleur d'eux-mêmes et des autres pour s'épanouir et exprimer leur plein potentiel.
Claire est convaincue que la réussite d'un projet passe, avant tout, par l'humain et que le collectif se renforce grâce aux différences
Écoute, coopération, efficacité et simplicité
“Il y a au fond de vous de multiples petites étincelles de potentialités ; elles ne demandent qu’un souffle pour s’enflammer en de magnifiques réussites” Wilfried A. Peterson
Le mot de Claire : “Quel plaisir de rejoindre l’équipe de consultants Squeed, petit animal marin doté de stratégies de communication super efficaces et qui met à profit ses 9 cerveaux pour renforcer son agilité et s’adapter sereinement à son environnement !”
PORTRAIT DE JEAN LORIFERNE
Consultant - Formateur
Mes 15 premières années de carrière se sont concentrées sur le recrutement et les Ressources Humaines, dans des environnements variés, allant d’un cabinet de recrutement à une PME familiale de 300 employés. En tant que Directeur des Ressources Humaines, j'ai acquis une solide expertise dans l'accompagnement des collaborateurs, en veillant à transformer les défis en opportunités et à favoriser leur épanouissement professionnel.
Doté d’une aisance naturelle pour établir le contact et poser des questions ouvertes, j'encourage chaque interlocuteur à identifier ses aspirations. Mon succès repose sur la confiance mutuelle et l’équilibre que je maintiens entre les objectifs de l’entreprise et mes valeurs personnelles.
Fort de ce parcours, j’ai entamé en 2023 une formation en médiation à l’Ifomène (Institut Catholique de Paris) avec le DU1, et je poursuis actuellement le DU2 pour approfondir mes compétences et enrichir mes outils, de septembre 2024 à mars 2025.
Jean est passionné par la relation humaine, sa diversité et les rencontres. Il est convaincu que la formation peut améliorer la fonction humaine dans l'entreprise.
Dynamique, optimiste, enthousiaste et curieux des autres
“Savoir fêter les victoires, et tirer le meilleur de nos échecs”
Le mot de Jean : “Quel plaisir de rejoindre l’équipe de consultants Squeed, une équipe avec qui je partage des valeurs communes: rencontrer, découvrir, partager, transmettre, accompagner…”
PORTRAIT DE ANNE-CATHERINE CHOMEL
Coach professionnelle certifiée Insights Discovery et Consultante Formatrice
Avec plus de 30 ans d’expérience dans les services aux entreprises, j’ai occupé des postes de direction dans l’univers commercial. J’y ai piloté des équipes variées à travers la France. Cette première phase de ma carrière m’a permis d’affiner mes compétences en gestion, en stratégie et en leadership. Par la suite, ma passion pour l’humain m’a amenée à évoluer vers les ressources humaines. J’ai travaillé dans le recrutement, la formation et le développement RH, jusqu’à occuper le poste de DRH adjointe France pour une entité de 3 000 collaborateurs pendant plus de six ans.
Aujourd’hui, je partage cette double expertise en tant que coach et formatrice. J’accompagne les individus, les équipes et les organisations pour les aider à révéler leur plein potentiel et à aligner leurs actions sur leurs valeurs. Que ce soit à travers des formations pratiques ou du coaching sur mesure, mon objectif est de favoriser l’émergence de solutions durables et d’une performance collective enrichie.
Dans une démarche d’amélioration continue, je poursuis une certification en coaching d’organisation à HEC. Cela me permet d’élargir ma compréhension des systèmes vivants de l’entreprise : l’individu, l’équipe et l’organisation. En parallèle, je me spécialise dans l’approche systémique, essentielle pour décrypter et optimiser les interactions dans des contextes de transformation.
Animée par une vision résolument tournée vers l’humain, je suis convaincue que chaque formation et chaque séance de coaching est une opportunité pour apprendre, se transformer et aller plus loin ensemble.
Pragmatique, aisance relationnelle, esprit d’équipe et fiabilité
« Le véritable voyage de découvertes ne consiste pas à chercher de nouveaux paysages mais à avoir de nouveaux yeux »
Le mot d’Anne-Catherine : Enchantée de rejoindre la galaxie de Squeed Consulting dont certaines valeurs me sont si chères notamment : transmission, authenticité, découverte et tout cela dans un collectif humain très riche ! Let’s Go !
PORTRAIT DE FANNY WOOD
Consultante et formatrice
Mon parcours, un mélange unique de cœur et de science
Depuis toujours, j'ai été attirée par les sciences humaines et par le désir d'aider les autres. C'est ainsi que je me suis tournée vers la psychologie, une discipline qui m'a permis d'approfondir ma compréhension des mécanismes cognitifs et émotionnels qui guident nos comportements.
Au fil de mon parcours, j'ai découvert une autre passion : le management.
Si au départ, je ressentais une certaine réticence à endosser ce rôle, j'ai rapidement compris qu'il me donnait l'opportunité d'avoir un impact encore plus significatif sur le bien-être et la motivation et la performance des professionnels et des organisations.
De la neuropsychologie au management humain : une approche holistique
En combinant mes connaissances en neuropsychologie et mon expérience en management, j'ai développé une approche unique qui place l'humain au cœur de l'entreprise. Je crois fermement que le bien-être et la motivation des collaborateurs sont les clés de la réussite d'une organisation.
Agilité, autonomie, intelligence collective, innovation et fun sont les ingrédients que j'utilise au quotidien pour accompagner les dirigeants, les managers et leurs équipes
Énergie, aisance relationnelle, esprit d’équipe et optimiste
« Le véritable échec est de ne pas essayer »
Le mot de Fanny : Je suis ravie d’intégrer Squeed Consulting dont le professionnalisme, l’énergie, l’optimisme, la créativité, l’éthique collent à mes valeurs. Le poulpe a parmi ses nombreuses qualités, une qualité particulière qu’est la vision complexe. Dans un monde VUCA, cette compétence est un vrai atout pour accompagner les organisations.
